中山：干部一线走 难题一线解

　　近年来，中山市选派近600名机关优秀中青年干部组建镇村工作队，到“百县千镇万村高质量发展工程”工作一线，接受为期1年的培养锻炼。下派干部组成23个镇街工作队、281个村（社区）工作组，确保每村每镇都能获得专业指导和力量支援。

　　建立“一村一工作清单”，通过深入调研，全面梳理村（社区）在新型农村集体经济发展、闲置土地整治利用、人居环境整治、农房风貌提升等7个方面的资源和短板，明确任务目标和工作安排。充分发挥镇村工作队干部熟悉政策、联系广泛等优势，通过强化政策与资源对接、协调解决历史遗留问题、搭建社会力量参与平台，帮助基层破解发展难点堵点。做实日常考察，经常性到基层重点工作一线了解下派干部的表现，坚持“一镇一表”记录调研工作台账，掌握干部工作表现情况，为年度考核、评优评先、提拔晋升提供参考。