深圳深汕特别合作区：“擂茶会”开启治理新气象

　　莲花山下，一碗碗精心制作、热气腾腾的醇香擂茶，如今正成为深圳市深汕特别合作区连接党心民意的特殊纽带。这一深植于本地乡土生活的待客习俗，被创新融入基层治理，升华为富有生命力的议事协商机制——“擂茶会”。从共饮分享到共商大事、从民情收集到系统施治，近些年来，深汕特别合作区探索出一条具有深汕特色的治理新路子，有效吸纳民意、汇聚民智、解决民生诉求。

　　傍晚时分，赤石街道大安村党群服务中心广场上，擂钵轻响，茶香四溢。村民们围坐在一起，手持茶碗，话匣子随茶香打开。话题从“门口路灯不亮”“水渠需要清淤”的生活烦恼，到“村道何时硬化”“老宅如何保养”的公共关切，再到“荔枝怎样卖得更远”“重点项目怎么配合”的发展谋划，唠的是家常，议的是村务，谋的是未来。

　　村党总支书记曾建鸿一边为大家添茶，一边在民情记录本上认真记录。“过去开会是‘我说你听’，现在是边喝边聊、有事共商。”曾建鸿感慨地说，一场“擂茶会”下来，清晰的“民情清单”和“行动方案”便应运而生。

　　深汕特别合作区将这一形式固化为落实民主决策、畅通民意的主渠道，形成了“喝擂茶收集问题—议民事形成共识—抓落实解决难题—强反馈接受评议”的治理闭环。截至目前，全区已举办“擂茶会”800余场，覆盖人数超万人，成功化解群众反映各类问题2137件。

　　土地纠纷如何化解、集体项目怎样推进、乡村产业路在何方——这些随茶香升腾的“发展之问”，也考验着党员干部的群众工作本领与基层治理能力。过去，一些基层干部主要依靠“老经验”“土办法”应对复杂局面，如今面对高质量发展的新要求和群众的新期待，传统的经验模式亟待升级。

　　“群众在‘擂茶会’上反映的问题，就是我们教学最好的案例。”区党工委党校教师介绍。在新落成的党校里，农村党员进党校专题培训正紧锣密鼓展开。培训紧扣这些来自“茶桌一线”的鲜活议题，聚焦矛盾调解、政策传导、产业规划等实务能力靶向施教，将党员干部培养成懂政策、通民意、善治理的行家里手。从“理论+实践”轮训到专题学习，能力提升的目标清晰而具体：让党员干部不仅在“擂茶会”上“坐得住、听得进”，更能对疑难杂症“讲得清、办得成”。

　　学习的积淀，转化为攻坚克难的实效。面对赤石街道洛坑村一桩历时数十年的土地权属争议，经历过专题培训的党员干部，运用在课堂和“擂茶会”实践中掌握的政策工具与群众工作方法，抽丝剥茧、依法调解，仅用一个月便成功化解了积怨。“现在到会上讲政策、提方案，心里更有底，群众也更信服，工作推动起来顺畅多了。”参与调解的洛坑村党总支书记叶伟华深有感触。

　　深汕特别合作区着力推动“擂茶会”从一项特色实践向一套系统长效的治理机制深化，为此，组织部门专门印发实施意见，将“擂茶会”明确定位为党建引领基层治理的重要抓手，建立“党工委领导、组织部门牵头、街道指导、村（社区）落实、多方参与”的运行体系。各村（社区）探索成立擂茶理事会等，将致富能手、志愿者、企业代表等社会力量有机嵌入其中，使“擂茶会”成为聚合资源、化解矛盾、推动发展的常态化基层治理平台。

　　如今，“擂茶会”已成为深汕特别合作区乡村善治的鲜明标识，不仅助力红罗村、百安村获评“全国乡村治理示范村”，也推动赤石街道和田寮村、红泉村等1镇11村获评广东省“乡村治理示范镇村”，持续为深汕特别合作区的乡村振兴与高质量发展注入新动能。