肇庆：出台“暖新十条” 以党建引领新业态新就业群体发展

　　日前，肇庆市实施“暖新行动”，出台《关于加强新业态新就业群体党建工作的十条措施》（下称“暖新十条”），着力把新业态新就业群体团结在党的周围，为城市发展凝心聚力。

　　“暖新十条”坚持“两个覆盖”常态化开展、地毯式摸排，分级分类对新业态重点企业逐一建立台账，定期更新新就业群体人员基础数据库。

　　“我们按照‘一人一企、一人多企’方式，指导企业完善人员信息登记制度，采集快递员、外卖送餐员、网约车司机、货车司机、网络主播等新就业群体党员身份信息。”肇庆市委组织部相关负责人介绍，为确保摸查质量，肇庆市建立领导挂点和选派党建指导员机制，由行业主管部门选派1名挂点领导干部、县级“两新”工委选派至少1名党员业务骨干挂点企业指导规范摸排工作。

　　在清楚“基本盘”的基础上，肇庆市通过单独组建、区域联建、行业统建以及推动行业协会商会建立健全党组织等方式，在新业态中织密组织体系。同时，积极引导非党员管理者、职工向党组织靠拢，及时发现并培养一线职工、业务骨干为党员，稳步提高新就业群体党员数量，打下组织覆盖的坚实基础。

　　走进高要区南岸街道文峰社区“暖新驿站”，可以看到饮水机、空调、微波炉、应急药箱等设备有序摆放，不时有“外卖小哥”进出的身影。

　　新业态新就业群体常穿行于大街小巷，需要一个便利的歇脚地。“暖新十条”根据这一需求，通过单独建设的方式，或依托党群服务中心、“邻里先锋”服务驿站、邮政网点、金融网点等资源，打造“暖新驿站”，让新业态新就业群体累了能歇脚、饭凉能加热、闲时能交流，以服务阵地作为载体传递党组织的关爱。

　　除了在“硬件”上做文章，“暖新十条”还在资源服务这一“软件”上做文章，定期组织职能部门和群团组织下沉服务阵地，开展健康服务、政策宣传、法律普及等活动，丰富新业态新就业群体的业余生活。为了让新业态新就业群体表达诉求更方便，肇庆市还建立了“上级党组织—企业党组织—党员—群众”双向联系制度，畅通反映渠道，让“有困难找组织”成为新业态新就业群体的共识。

　　为更好鼓励新业态新就业群体发挥作用，“暖新十条”注重强化典型示范引领，由组织部门（“两新”工委）及行业党委班子成员挂点联系新业态新就业群体党员，引导发挥党员先锋模范作用，并每年表彰一批“最美小哥”“最美司机”“最美主播”等先进典型，利用多种媒介扩大宣传，以点带面形成人人为城市发展注入活力的良好氛围。