肇庆：压实责任推进乡村振兴

　　“上述村（社区）不同程度地存在着未落实有效的帮扶措施、乱搭乱建设施、积存垃圾未清理、‘三线’低垂、垃圾收集点不规范脏乱差等问题……”11月8日，广东省肇庆市召开专题约谈会，5名推进抓党建促乡村振兴工作不力的镇村干部被停职、免职。

　　今年以来，肇庆市坚持巩固脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接，总结运用抓党建促脱贫攻坚中形成的好思路、好经验、好办法，建立实施“一清单一方案一机制”，压实工作责任、推动示范引领、严肃问责追责，推动抓党建促乡村振兴工作落地落实。

　　一张清单明确任务责任到位。制定出台《肇庆市抓党建促乡村振兴工作任务清单》，划分乡村振兴主题培训、建强县乡领导班子和干部队伍、夯实筑牢村党组织战斗堡垒等6大工作项目，详细列明22项工作任务、70项落实举措。“任务清单是我们推进抓党建促乡村振兴工作的路线图和任务书，目的明确、操作性强，该干什么、干出什么成绩，一目了然！”肇庆市委组织部相关负责人介绍。

　　一份方案推动示范创建到位。在全市涉农县（市、区）范围内大力开展抓党建促乡村振兴示范县创建工作，出台方案，明确92项量化指标要求，让县镇党组织对示范创建工作任务一目了然。每年对照创建工作主要指标要求，对各涉农县进行年度评议，确定年度排名，在全市通报。对年度排名前三的涉农县，通过以奖代补等方式给予经费、帮扶支持，对成绩突出的乡镇党委书记，优先提拔使用。对成绩突出的村党组织书记，优先评优评先；符合条件的，优先推荐参加乡镇公务员招录和事业编制人员招聘。对于排名落后、履职不力的涉农县、镇、村党组织书记，分别由市、县、镇党委主要领导约谈，督促限期整改。

　　一项机制促进工作落实到位。通过建立层级包干机制、定期研判机制、日常巡查机制、举报监督机制、问责追责机制等五项机制，建立健全防返贫监测帮扶和农村人居环境整治常态化工作机制。实施“县领导保证、镇领导包村、村干部包片包户”，要求县（市、区）每月至少召开1次专题会议，乡镇（街道）每月至少召开2次班子会议、行政村（社区）试行周例会制度，定期研判，确保防返贫监测帮扶和农村人居环境整治落细落地落实。