硕博岗过半！360家广东名企携1.3万好岗“组团”进山大揽才

　　4月21日，“百万英才汇南粤”2026年N城联动春季招聘活动（山东专场）在山东大学中心校区知新楼A座3层报告厅正式启动。本次活动以“粤聚英才、粤见未来”为主题，由教育部、中共广东省委、广东省人民政府主办，中共广东省委人才办、广东省人力资源和社会保障厅、广东省教育厅以及广东省各地级以上市党委、政府共同承办，精准对接粤港澳大湾区高质量发展需求与山东高校人才资源优势，得到山东省教育厅和山东大学等各大高校大力支持。

“百万英才汇南粤”2026年N城联动春季招聘活动（山东专场）在山东大学中心校区举行。记者 夏升权 摄

　　作为山东专场的首站，山东大学站共吸引360家广东省名优企业“组团”前来，携1.3万个优质岗位现场揽才，其中硕博岗位占比超过一半，充分彰显广东对高层次人才的渴求与诚意。山东专场共设两站：首站于4月21日在山东大学知新楼前广场举行；第二站将于次日（4月22日）在中国海洋大学崂山校区樱花大道接力举行。

　　值得关注的是，招聘活动同期还于4月20日至21日举办“广货行天下·中山百货进山东”展销活动，中山携近500款名优产品北上泉城，将岭南风情带到齐鲁大地。招聘引才、展销引商，两场活动互为呼应，共同推动中山与山东在产业、人才、文化等多领域的深度对接。

　　记者注意到，本次招聘活动中硕博岗位占比超过总岗位数的一半，其中硕士岗位超2800个、博士岗位超3800个。这一亮眼的背后，是广东始终坚持“以产业聚人才、以人才兴产业”的清晰发展逻辑，更是产业升级与人才需求同频共振的生动体现。

　　从产业导向上看，归属广东省20个战略性产业集群的岗位占比超过七成，其中人工智能、高端装备制造、生物科技等新兴及未来产业岗位占比达32%，精准契合高层次人才的就业需求与发展期待。作为粤港澳大湾区的重要节点城市，中山正以新能源、生物医药与健康、新一代信息技术、智能家电四大产业为引领，全力构建“4+6”现代产业体系，产业链上下游对高层次人才的迫切渴求，直接投射在了本次招聘的岗位结构之上。

山东大学学子（右）与中山一家医院的招聘负责人洽谈。记者 夏升权 摄

　　政策赋能为揽才工作注入强劲动力。4月17日，《中共广东省委 广东省人民政府关于支持中山在参与粤港澳大湾区建设中加快高质量发展的意见》正式发布，明确提出加快建设珠江口东西两岸融合发展战略支点、培育塑造产业科技互促双强新优势等五大举措，全力支持中山在区域融合发展中率先突破、走在前列。政策“东风”吹拂，企业“诚意”满满，二者同频共振，为这场跨越千里的“人才之约”筑牢了坚实基础、注入了强劲势能。

　　企业对高薪引才的持续投入，更直观彰显了广东揽才的“真金白银”与十足诚意。从薪酬水平来看，本次活动提供的岗位中，年薪8-20万元岗位近7000个、20-50万元岗位超4000个、50-100万元岗位超1800个，其中年薪20万元以上岗位超3300个，百万年薪岗位达283个，且这些百万年薪岗位几乎全部面向博士、博士后等高层次人才。活动现场特设“博士博士后专区”，多位国企一把手、企业董事长亲自坐镇、拍板引才，大幅减少了层层面试的流程——中山城建集团党委书记、董事长，中山兴中集团党委书记、董事长等悉数到场，真正打通了从“简历”到“Offer”的极速通道，让高层次人才感受到广东引才的满满诚意与高效服务。

　　作为本次活动的“重头戏”，推介仪式上集中举行校地、校企合作签约仪式，13个重点合作项目顺利签约，标志着粤鲁双方在人才引进、科研攻关、成果转化等领域的合作迈入实质性、机制化新阶段。签约项目的集中落地，核心得益于广东优良的产业土壤与完善的成果转化生态，优质服务为合作保驾护航，而清晰的“引人才-接项目-孵赛道”思路，更让企业看到了长远发展的无限可能。

　　人才政策咨询专区汇聚广东省及各地市人才服务专员，提供“一站式”政策解读服务，涵盖人才引进、创新创业、住房保障、医疗教育、子女入学等全链条政策，现场一对一答疑、手把手指导申报、点对点解读待遇兑现，确保人才政策“不打折扣、直达快享”。同时，现场同步推介2026年广东“众创杯”创业大赛，详解6大赛道布局、最高50万元资助奖金及全周期创业孵化等支持举措，诚邀山大学子携创新项目赴粤逐梦。

　　此次招聘活动是广东省2026年“百万英才汇南粤”行动计划的重要组成部分。2026年，广东计划再吸纳100万以上高校毕业生在粤就业创业，持续释放引才“强信号”。